Propuesta de intervención frente a factores de riesgo psicosocial identificados mediante el cuestionario CEAL-SM/SUSESO en la obra Hospital Buin-Paine, empresa Sacyr Chile S.A.

Abstract

Los factores de riesgo psicosocial constituyen una de las principales preocupaciones en materia de seguridad y salud ocupacional, debido a los efectos que pueden generar sobre la salud mental, física y social de los trabajadores, así como sobre el desempeño y productividad de las organizaciones. En Chile, la gestión de estos riesgos se encuentra regulada por el Protocolo de Vigilancia de Riesgos Psicosociales en el Trabajo del Ministerio de Salud y por las directrices establecidas por la Superintendencia de Seguridad Social (SUSESO), que definen al cuestionario CEAL-SM/SUSESO como el instrumento oficial para su evaluación. En este contexto, el sector de la construcción presenta condiciones particulares asociadas a altas demandas laborales, presión por cumplimiento de plazos, diversidad de especialidades y constante coordinación entre equipos de trabajo, factores que pueden favorecer la aparición de riesgos psicosociales. El presente trabajo de titulación tuvo como objetivo proponer un plan de intervención orientado a la gestión de los factores de riesgo psicosocial en la empresa Sacyr Chile S.A., específicamente en la obra Hospital Buin-Paine, mediante el análisis de los resultados obtenidos a través de la aplicación del cuestionario CEAL-SM/SUSESO. Para ello, se realizó una revisión teórica y normativa relacionada con los factores de riesgo psicosocial, su impacto en la salud de los trabajadores y la gestión preventiva exigida por la legislación vigente. Posteriormente, se analizaron los resultados de la evaluación efectuada en el centro de trabajo, considerando el nivel de riesgo global y el comportamiento de cada una de las dimensiones evaluadas. La evaluación alcanzó una participación del(...).