APLICABILIDAD DE LA ECONOMÍA DE FICHAS COMO UN SISTEMA DE INCENTIVOS PARA LA PRODUCCIÓN Y SATISFACCIÓN LABORAL

Abstract

Nadie podría negar que hasta hace un tiempo, lo más relevante era administrar los recursos económicos de una empresa, lo que conjuntamente con tecnología lograría que se cumpliera los objetivos propuestos. Pero hoy en día no es un misterio para nadie, que pertenezca al mundo administrativo y empresarial. La inconmensurable importancia que reviste Ia administración de recursos humanos, especialmente si se considera que esta rama de la ciencia administrativa se ocupa, precisamente, del estudio de la administración de los trabajadores, cuya transcendencia resulta, por su propia naturaleza, fundamental en cualquier organización...