DESARROLLAR UNA PROPUESTA DE INTERVENCIÓN EN FACTORES PSICOSOCIALES EN EL TURNO A DE LA EMPRESA NINERA SIEMENS S.A.

Abstract

Para el año 2015 se exigira a todas las empresas del pais tener controlado en sus trabajadores todos los factores psicosociales que se presenten en el clima laboral debido a los grandes daños que pueden producir en las personas y los altos costos que generan tanto directa como indirectamente. Este proyecto tiene por objetivo evaluar,identificar e intervenir en una empresa minera sobre los factores psicosociales que se detecten y del mismo modo aportar con ciertas recomendaciones para dismuir los daños y costos que estos producen, para eso utilizaremos el cuestionario istas 21 sobre evaluaciones de riesgos psicosocialesen el trabajo el cual cada trabajador respondera las preguntas de las cuales obtendremos conclusiones para posteriormente intervenir en ellos logrando un mejor bienestar laboral.