Browsing by Author "SOTO CUEVAS, HANS ALEXANDER"
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Thesis IDENTIFICACIÓN Y EVALUACIÓN DE FACTORES DE RIESGO DE TRASTORNOS MÚSCULO ESQUELÉTICOS RELACIONADOS AL TRABAJO EN EMPRESA CONSTRUCTORA.(2016) SOTO CUEVAS, HANS ALEXANDER; LAYSECA ARRIAGADA, MARÍA BELÉN; SOTO CUEVAS, HANS ALEXANDER; SOTO CUEVAS, HANS ALEXANDER; LAYSECA ARRIAGADA, MARÍA BELÉN; MELZER SOTO, PABLO ESTEBAN; Universidad Tecnica Federico Santa Maria UTFSM CONSTRUCCIÓN Y PREVENCIÓN DE RIESGOS; URIBE AMESTICA, BORIS ANDRES; GRANDÓN FARÍAS, CLAUDIA ROXANAEn este trabajo, se aplicó la Norma técnica de identificación y evaluación de factores de riesgos, asociados a trastornos musculo-esquelético de extremidad superior en el trabajo (TMERT- EESS), en la empresa Constructora Ecoms Ltda., ubicada al interior del patio contratistas de Celulosa Arauco Horcones, Planta Arauco.Para la evaluación fue necesario la observación en terreno de las tareas y de las acciones técnicas que realizan los trabajadores de cada puesto de trabajo analizado, además se realizó toma fotográfica y de videos de las posturas que mantenían los trabajadores en los puestos mencionados anteriormente.Además se llevó a cabo una serie de entrevistas a los trabajadores y supervisores, para obtener información sobre las tareas que con más frecuencia eran desarrolladas y los tiempos aproximados que se utilizaban en una jornada laboral normal, y al mismo tiempo saber si se manifestaban síntomas de dolor al ejecutar cada tarea.Bajo esta metodología se realizó la observación y análisis de puesto de trabajo, para posteriormente aplicar la lista de chequeo inicial que elaboró el Ministerio de Salud (MINSAL) obteniendo como resultado que los puestos de trabajos que fueron seleccionado para su estudio (Soldador, Carpintero y Administrativo de Contabilidad) que demostró que en dos de los puestos de trabajo existe un riesgo moderado de trastornos musculo- esquelético de extremidad superior relacionados al trabajo.Con este diagnóstico, se recomendaron medidas de mitigación para disminuir las consecuencias del riesgo evaluado y así generar una próxima reevaluación a los seis meses después de aplicadas las medidas por puesto de trabajo.
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